Türk Büro-Sen, gümrük personelinin normal mesai saatleri dışında ve tatil günlerinde yürüttüğü hizmetler karşılığında aldığı fazla mesai ve yolluk ödemelerine getirilen sınırlamaya karşı açıklama yaptı. Sendika, yeni düzenlemenin sahada ciddi rahatsızlık yarattığını belirterek uygulamanın yeniden gözden geçirilmesi çağrısında bulundu.
Açıklamada, 4458 sayılı Gümrük Kanunu’nun 221’inci maddesi hatırlatılarak, mesai dışı veya tatil zamanlarında talep edilen hizmetlerde çalışacak personele ödenecek fazla çalışma ücreti ile kanuni yollukların talep sahipleri tarafından karşılandığı ve bu işlemlere ilişkin usul ve esasların 2010/45 sayılı genelgeyle belirlendiği ifade edildi.
Ancak Ticaret Bakanlığı tarafından ocak ayı sonunda yayımlanan yeni düzenlemeyle yolluk ödemelerine üst sınır getirildiğine dikkat çekilen açıklamada, personele ödenecek tutarın 36 bin 500 gösterge rakamının memur aylık katsayısı ile çarpımını aşamayacağı belirtildi. Bakanlığın bu adımı, yaşanan sorunlar ve raporlara yansıyan eleştirilerle gerekçelendirdiği aktarıldı.
Türk Büro-Sen ise hem düzenlemeyi hem de sahadan gelen tepkileri birlikte değerlendirdiklerini vurgulayarak, uygulamanın geri çekilmesini ve bakanlık ile sendikanın ortak çalışmayla alana inmesini teklif ettiklerini bildirdi. Sendika, sorunlu görülen uygulamaların idareci ve memurlarla paylaşılması ve elde edilecek veriler ışığında sistemin yeniden şekillendirilmesi gerektiğini savundu.
Teklifin uygulamacı bürokratlar tarafından olumlu karşılandığı ancak karar verici makamlarca kabul edilmediği belirtilirken, sendika bu kez somut bir talep sundu. Açıklamada, çalışanların mağduriyetinin giderilmesi için 36 bin 500 gösterge rakamının iki katı üzerinden hesaplama yapılmasının bakanlığa yazılı olarak iletildiği kaydedildi.
Türk Büro-Sen, bundan sonraki sürecin bakanlığın yaklaşımına göre belirleneceğini ve atılacak adımların teşkilat ile üyelerin ortak kararıyla şekilleneceğini vurguladı.